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Übersichtliche IT-Plattform & spezialisierter IT Support.

Moderne IT-Dienstleistung in Kombination aus Software und Support

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Project Eaden
87h

Zeit gespart durch schnellere Onboardings.

Montamo
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geringere IT-Kosten seit Start mit deeploi.

The Female Company

Unsere Partner

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Eine IT-Plattform, in der Alles an einem Ort ist.

Hardware & Software, SaaS- & Workspace-Zugänge und Mitarbeiterverwaltung.

Modern companies love deeploi

Gereon Borgwardt
IT and Operations Manager bei borisgloger
„Der Zeitaufwand für unsere IT hat sich mit deeploi um mindestens 80% reduziert.“
Antonio Hoppe
Former Head of People
„Ich war begeistert von der nahtlosen Migration zu deeploi und der hohen Kompetenz des deeploi-Teams. Die Zusammenarbeit mit ihnen ist ein Vergnügen.“
Miriam Schild
Head of People bei Workist
“deeploi’s IT Support Team ist einfach unbezahlbar.”
Jan Köstlin
Lead Business Systems bei Montamo
“Wir haben in den letzten 6 Monaten 50 Personen onboarded. deeploi hat unseren Aufwand pro Onboarding von 2 Stunden auf 5 Minuten reduziert.“
Hubertus Bessau
Co-Founder bei Project Eaden
“Mit deeploi weiß ich, dass wir uns auf unsere Vision konzentrieren können, ohne böse Überraschungen.”
Gereon Borgwardt
IT and Operations Manager bei borisgloger
„Der Zeitaufwand für unsere IT hat sich mit deeploi um mindestens 80% reduziert.“
Antonio Hoppe
Former Head of People
„Ich war begeistert von der nahtlosen Migration zu deeploi und der hohen Kompetenz des deeploi-Teams. Die Zusammenarbeit mit ihnen ist ein Vergnügen.“
Miriam Schild
Head of People bei Workist
“deeploi’s IT Support Team ist einfach unbezahlbar.”
Jan Köstlin
Lead Business Systems bei Montamo
“Wir haben in den letzten 6 Monaten 50 Personen onboarded. deeploi hat unseren Aufwand pro Onboarding von 2 Stunden auf 5 Minuten reduziert.“
Hubertus Bessau
Co-Founder bei Project Eaden
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Noch Fragen? Wir helfen gerne.

Wie lange dauert ein IT-Onboarding mit deeploi?

Mit deeploi dauert das komplette IT-Onboarding für deine HR-Teams nur 3–5 Minuten statt der üblichen 2–3 Stunden.

Sobald du einen neuen Mitarbeiter in deinem HR-System (z.B. Personio) anlegst, startet der automatisierte Prozess von deeploi. Die Hardware kann auf der Plattform vorbestellt oder aus dem Inventar zugewiesen werden, alle notwendigen Software-Pakete werden automatisch installiert, Accounts erstellt und Sicherheitskonfigurationen eingerichtet.

Wenn das Gerät beim neuen Teammitglied ankommt, ist es sofort einsatzbereit – ohne manuelle Einrichtung oder IT-Support vor Ort. Diese enorme Zeitersparnis von bis zu 95 % beim Onboarding ermöglicht es dir, dich auf deine Kernaufgaben zu konzentrieren, während deine neuen Mitarbeiter vom ersten Tag an produktiv arbeiten können.

Welche Schritte sind beim IT-Onboarding eines neuen Mitarbeiters erforderlich?

Beim IT-Onboarding mit deeploi musst du nur zwei Schritte absolvieren:

  1. Du legst kurz deinen neuen Mitarbeiter in deeploi oder deinem HRIS (z.B. factorial oder Personio) an
  2. Danach gibst du das Onboarding-Setup frei. Das besteht bspw. aus den benötigten Geräten und dem App-Bundle

Alle weiteren Schritte im Onboarding-Prozess werden von deeploi für dich erledigt. Dazu gehören:

  1. Geräte-Tracking und Lieferung
  2. Einrichtung der E-Mail- und SaaS-Konten
  3. Das Setup und die Konfiguration der Geräte
  4. Kontinuierlicher IT-Support

Mit deeploi beschleunigst du die komplexen Onboarding-Prozesse erheblich, sodass keine manuelle Onboarding Checkliste oder zeitaufwändige Koordination in deiner Personalabteilung nötig ist.

Welche IT-Sicherheitsrisiken bestehen beim IT-Onboarding und IT-Offboarding?

Beim manuellen IT-Onboarding und IT-Offboarding entstehen erhebliche Sicherheitsrisiken:

  • Vergessene Account-Deaktivierungen
  • Fehlende Sicherheitsupdates
  • Unsichere Passwortrichtlinien
  • Nicht zurückgegebene Geräte mit Firmendaten

deeploi eliminiert diese Risiken durch etablierte Sicherheitsprozesse. Unsere Experten sorgen für automatische Patches und Updates, die konsequente Durchsetzung von Passwortrichtlinien und ermöglichen bei Bedarf das Remote-Sperren von Geräten.

Beim Offboarding-Prozess werden alle Zugänge automatisch deaktiviert. Wenn dann neue Mitarbeiter am ersten Tag starten, sind die Geräte wieder korrekt aufgesetzt.

Kann IT-Onboarding auch für Remote-Mitarbeiter funktionieren?

Ja, deeploi ist perfekt für Remote-Onboarding optimiert. Die Hardware wird direkt an den Wohnort neuer Mitarbeiter verschickt – bereits vollständig eingerichtet und einsatzbereit.

Durch Zero-Touch-Provisioning müssen Remote-Mitarbeiter nur das Gerät einschalten und sich bei deeploi anmelden. Danach können sie sofort auf alle notwendigen Tools und Systeme zugreifen. Die automatische Software-Installation und kontinuierliche Updates erfolgen remote ohne IT-Support vor Ort.

Besonders wertvoll: Der unbegrenzte IT-Support von deeploi reagiert in durchschnittlich 12 Minuten und löst technische Probleme remote. So starten deine neuen Teammitglieder produktiv und sicher, egal ob sie in Berlin, Wien oder im Homeoffice arbeiten.

Kann man die Onboarding-Software mit HR-Systemen wie Personio integrieren?

Ja, deeploi bietet eine nahtlose Integration mit führenden HR-Systemen wie Personio, BambooHR und weiteren Plattformen.

Sobald ein neuer Mitarbeiter im HR-System angelegt wird, startet automatisch der IT-Onboarding-Prozess in deeploi. Diese Automatisierung eliminiert doppelte Dateneingabe, reduziert Fehler und spart pro Onboarding 2–3 Stunden Arbeitszeit.

Wie kann IT-Onboarding die Mitarbeiterbindung verbessern?

Ein professionelles IT-Onboarding mit deeploi steigert die Mitarbeiterbindung signifikant. Laut Gallup bezeichnen 70 % der Mitarbeiter mit strukturiertem Onboarding ihre Stelle als "Traumjob" und sind 2,6-mal zufriedener.

Dazu kann deeploi beitragen, indem wir dafür sorgen, dass neue Teammitglieder vom ersten Tag an voll ausgestattet und produktiv sind – keine Wartezeiten auf Hardware, keine frustrierenden manuellen Software-Installationen.

Unser schneller IT-Support (durchschnittlich 12 Minuten Reaktionszeit) zeigt Wertschätzung für deine neuen Mitarbeiter und auch eine professionelle Organisation. Diese positive erste Erfahrung reduziert die Kündigungswahrscheinlichkeit der neuen Teammitglieder in der Probezeit drastisch und spart Unternehmen die hohen Kosten einer Neubesetzung, die zwischen 90–200% des Jahresgehalts liegen können.

Was sind die Vorteile von deeploi beim Onboarding?

deeploi revolutioniert dein IT-Onboarding mit konkreten Vorteilen beim Start deiner Mitarbeiter:

  • 95 % Zeitersparnis durch automatisierte Prozesse
  • Nahtlose HR-Integration mit HR-Software wie Personio
  • Zero-Touch-Provisioning für sofort einsatzbereite Geräte
  • Rollenbasierte Software-Pakete, die automatisch installiert werden
  • Unbegrenzter IT-Support mit 12 Minuten durchschnittlicher Reaktionszeit.
  • Hohe Sicherheitsstandards und DSGVO-Compliance
  • Besonders wertvoll: deeploi skaliert mühelos – ob du 5 oder 500 neue Mitarbeiter pro Monat an Bord nimmst, der Aufwand bleibt minimal

Mit über 150 zufriedenen Kunden und einer nachgewiesenen Kostenersparnis von bis zu 75 % gegenüber traditionellen Lösungen ist deeploi die smarteste Wahl für modernes IT-Management.

Wie mache ich ein gutes Onboarding?

Mit deeploi beschleunigst du die gesamte IT-Bereitstellung und schaffst die Basis für einen perfekten ersten Eindruck. Kombiniere dies mit einem strukturierten Einarbeitungsplan, der klare Meilensteine für den Einstieg in den ersten 90 Tagen definiert.

Bestimme einen Paten oder Mentor für persönliche Betreuung, plane regelmäßige Feedback-Gespräche und organisiere Team-Events zur sozialen Eingliederung.

deeploi übernimmt dabei den technischen Part: Hardware-Bereitstellung, Software-Installation, Account-Erstellung und Sicherheitskonfiguration. So können sich HR und Führungskräfte auf die menschliche Seite des Onboardings konzentrieren – Willkommenskultur, fachliche Einarbeitung und Teambuilding – während die IT-Prozesse reibungslos im Hintergrund laufen.

Wie hoch ist das Sparpotenzial bei unseren IT-Kosten, wenn wir uns für deeploi entscheiden?

Mit deeploi reduzierst du die IT-Kosten in deinem Unternehmen um bis zu 75 % im Vergleich zu traditionellen Managed Service Providern.

Die Einsparungen entstehen durch mehrere Faktoren: Die Lösungen von deeploi reduzieren den manuellen IT-Aufwand enorm, wodurch interne Ressourcen für strategische Aufgaben frei werden. Das transparente Preismodell ohne versteckte Gebühren macht IT-Kosten planbar. Konkret sparst du bei jedem Onboarding 2–3 Stunden Arbeitszeit, reduzierst Support-Tickets durch präventive Wartung und vermeidest teure Sicherheitsvorfälle durch automatische Updates. Zusätzlich ist der IT-Support unbegrenzt und ohne Zusatzkosten.

Wie und wann kann der deeploi IT-Support kontaktiert werden?

Der deeploi IT-Support ist unbegrenzt verfügbar und reagiert mit einer durchschnittlichen Antwortzeit von nur 12 Minuten – bei einem garantierten SLA von 30 Minuten.

Du erreichst das Support-Team direkt über die deeploi-Plattform per Ticketsystem, E-Mail oder auch telefonisch. Der Support steht während der regulären Geschäftszeiten zur Verfügung und bietet Unterstützung in deutscher und englischer Sprache.

Das Expertenteam löst nicht nur akute Probleme, sondern berät auch proaktiv bei IT-Optimierungen, Sicherheitsfragen oder der Einrichtung neuer Prozesse.

Besonders praktisch: Deine Mitarbeiter können selbst Support-Tickets erstellen, wodurch du als IT-Verantwortlicher entlastet wirst. Mit über 150 zufriedenen Kunden beweist deeploi täglich, dass professioneller IT-Support nicht teuer oder langsam sein muss.